EDUPLUS > BASIN ODASI > BASIN BÜLTENİ
EDUPLUS Liderlik Zirvesi, Ekonomi Manşetlerinde Türkiye Rekoru Kırıldı. Holding Sahipleri, Liderlik Zirvelerinin Yaratıcısı ve Konsept Sahibi EDUPLUS’ı Tercih Etti
KURUMSALHABERLER , 17.04.2008EDUPLUS tarafından bu sene 5. gerçekleştirilen Liderlik Zirvesi, liderlikle ilgili tek ve en büyük konferans olma özelliği taşıyor. Liderlik konferansının kurucusu ve konsept sahibi olan EDUPLUS, benzer isimlerle kendilerini takip eden firma ve kişilere karşı, tüketicilere Liderlik Zirvesi logusuna ve EDUPLUS markasına özellikle bakarak kayıt yaptırmasını gerektiğini söylüyor.
Aydın Doğan, Mustafa Koç, Bülent Eczacıbaşı, Hamdi Akın, Lucien Arkas ve Rauf Denktaş gibi çok sayıda önemli isim gerçek liderlik zirvesinde bir araya geldi.
Geçmiş yıllarda Süleyman Demirel, Sakıp Sabancı, Kadir Has, Asım Kocabıyık gibi iş ve siyaset dünyasının duayenlerinin aldığı İş Dünyasının Oscarları olan “EDUPLUS Liderlik Onur Ödülü”nü bu sene Aydın Doğan, Vehbi Koç adına Mustafa Koç ve Nejat Eczacıbaşı adına Bülent Eczacıbaşı aldı.
EDUPLUS, sahibi olduğu Liderlik konferansının başarısı nedeniyle kendilerini takip etmeye çalışan firmalara, daha yaratıcı ve kendilerine özgün organizasyonlar gerçekleştirmeyi önermektedir. Liderlik konferansı sadece ülkemizde değil dünya da geçerli bir organizasyondur demektedir. Türkiye de her başarılı çalışmanın hemen taklit edilmeye çalışıldığını söyleyen EDUPLUS, bu firmalara en iyi cevabı tüketicilerin verdiğini açıklamaktadır.
5. Liderlik Zirvesi''nde EDUPLUS Liderlik Onur Ödülüne layık görülen babası Nejat Eczacıbaşı adına ödülü Konferans Başkanı Dr. Çağlar Çoroğlu’ndan alan Bülent Eczacıbaşı yaptığı konuşmada, "Nejat Eczacıbaşı için yapılmamış olanı yapmak bir kişilik özelliğidir. Hangi alanda olursa olsun, taklitten uzak durmanın, dünyadaki yeni yaklaşımları benimsemenin, her seferinde yeni bir heyecanla girişimlerde bulunmak babam için kaçınılmaz bir davranış biçimiydi. Babamın bu özelliğinin, iş yaşamındaki başarısını sağlayan belki de en önemli etken olduğunu gördük. Tarih, yaratıcılık ve girişimciliği birleştirenlerin iş yaşamında başarı sağlayabildiklerini gösteren sayısız örnekle dolu ancak bugün dünya çapındaki rekabetin ulaştığı ileri düzey, sadece girişimcilerin yenilikçi olmalarını, kuruluşlarının varlıklarını koruyup geliştirmeleri için yeterli olmaktan çıkardı. Artık yenilikçilik kuruluşlar için özel olarak yönetilmesi gereken bir süreç haline geldi. " dedi.
Zirvede EDUPLUS Liderlik Onur Ödülünü Konferans Başkanı Dr. Çağlar Çoroğlu’ndan Doğan Holding Yönetim Kurulu Başkanı Aydın Doğan da yaptığı konuşmada, dünyada bütün liderler için geçerli bazı ortak kriterler olduğunu belirterek, "Liderlik coğrafyanız Türkiye ise, çok önemli bir özelliği daha bunlara ilave etmek zorundasınız. Kriz yönetmek... Yönettiğim ilk kriz iş hayatımın en başındaydı. Kurduğum şirket batmıştı. Daha sonra 1960, 1970, 1980''li yıllarda devalüasyon krizlerini yönettim. Bunu 1994, 2001 krizleri takip etti. Dikkat ederseniz hep ekonomi ağırlıklı krizlerden söz ettim. Eğer medya sektöründe çalışıyorsanız, buna sizi beğenmeyen, yeterince taraf bulmayan siyasi iktidarların yarattığı krizleri de eklemek gerekmektedir. Medyaya giren bilmelidir ki, siyasette çarpışanları memnun etmek mümkün değildir. Tek çıkar yol; siyasetin dalgalanmalarına, konjonktürel çatışmalara bakmadan ilkesel bir tavır sürdürmektir. Evrensel meslek ilkelerinin gerektirdiği kurallar, yayın organlarının mali bakımdan bağımsız ve güçlü, fikir bakımından özgür ve çoğulcu olmasıdır. İşte biz bu çapraz ve yaylım ateşlerine rağmen bunu başarmaya çalışıyoruz" dedi.
5. Liderlik Zirvesinde, ''EDUPLUS Liderlik Onur Ödülü''ne bu yıl layık görülen Koç Topluluğu Kurucusu Vehbi Koç''un ödülünü, Mustafa Koç, Konferans Başkanı Dr. Çağlar Çoroğlu’ndan aldı. Ödülü almasının ardından "Küresel Pazarlar ve Dünya Şirketi Olmanın Kuralları" oturumunda bir konuşma yapan Mustafa Koç, bugün değişimlere hazırlıklı olmanın hatta değişimi yönlendirebilmenin ne kadar önemli avantajlar sağlayacağını da bildiklerini söyledi.
Koç, "Bugün bir dünya şirketi olan Koç Topluluğunun en önemli özelliklerinden biri, değişimi önceden görerek, geleceği doğru okumaya azami ölçüde önem vermesidir. Çünkü değişimi doğru okuyanlar sürecin neresinde, nasıl durulması gerektiğine de doğru karar verirler" dedi.
"Ne mutlu ki ülkemiz dünyada eşine az rastlanır bir değere, Türkiye''nin ve dünyanın tarihini değiştiren Ulu Önder Mustafa Kemal Atatürk gibi bir lidere sahip olmuştur" diyen Mustafa Koç, bulunduğumuz coğrafyada pusulamızı medeniyetler ve aydınlığa çevirmiş olmamızı tamamıyla Atatürk''e borçlu olduğumuzu belirterek, herkese Atatürk''ün hayatını okumasını tavsiye etti.
Koç, liderliğin Koç Topluluğunun kurucusundan miras, en önemli özelliklerinden biri olduğunu belirterek, "Topluluğumuz Türkiye''nin gelişmesinde, küresel pazarlarda Türk kimliğiyle boy ölçüşmede tüm iş dünyasına önderlik etmiş, liderlik yapmış, bundan sonra da yapmaya devam edecektir" diye konuştu. Mustafa Koç, "Lider kişi ya da kuruluş olmanın ön şartlarından başta gelen, sorumluluk duygusudur. Bundan sonra da iş alanlarındaki liderliğimizi, sorumluluklarımızı toplumsal alandaki faaliyetlerimiz ile göstereceğiz. Liderlik sorumluluğu ile ''ülkem varsa ben de varım'' şiarını hep beraber rehber edineceğiz" dedi.
EDUPLUS Liderlik Zirvesi Başkanı Dr. Çağlar Çoroğlu “EDUPLUS Liderlik Ödülleri”ni takdim ederken, genç işadamlarını ve üst düzey yöneticileri ülke ekonomisine daha büyük katkılar sağlamaya ve kalıcı olmak için ülkemize eserler bırakmaya davet etti.
###
ETİKETLER
aydın doğan, bülent eczacıbaşı, eduplus, liderlik zirvesi, mustafa koç, yönetim, zirve,
BU KURULUŞLA İLGİLİ DİĞER BASIN BÜLTENLERİ
Sayfa adresi (URL):
KURUMSALHABERLER.COM HAKKINDA
Kurumsalhaberler.com, online basın bülteni yayını ve dağıtımı hizmeti vermektedir. Haberlerinin görünürlüğünü arttırmak, arama motorlarında ön sıralarda çıkabilmek, web sitelerine trafik sağlamak, haber ajanslarına, basın mensuplarına, blog yazarlarına, sosyal medyaya ve iş dünyasına haberlerini duyurmak isteyen 1.000 den fazla üye kuruluş tarafından kullanılmaktadır. Okumuş olduğunuz basın bülteni ile ilgili detaylı bilgi için yukarıda belirtilen iletişim bilgilerini kullanınız. Basın bülteni yayınlamak hakkında bilgi almak için
tıklayınız!